polon31 さんによる書き込み:
皆さんあまり気にしていないようですが、
私は全く気にしていません (^^)。
理由は、色々な組織には、それぞれのやり方があり、そういうセキュリティ管理のあり方は我々の関知することではないと考えるからです。さもないと、質問者も、単に簡単なことを質問するのに、事前にありとあらゆる情報を提供し、弁明しなければならなくなってしまい、不自由になってしまいます。
もちろん、「私はお金がもったいないので、レンタルした DVD を複製したいと思っていますが、プロテクトが掛かっているようです。どうしたらこのプロテクトを外すことができますか？」のような質問ならば、「それは法律違反になりますので、ここでお教えするわけにはいきません」ときっぱり断るべきですけれども。
多くの会社では、会社のメールを自宅で見ることをセキュリティ上の理由で禁止しているはずですが、そのあたりは大丈夫なのでしょうか？
本当ですか？ もちろん、そういう組織があることは存じ上げておりますが、そうでない所も山ほどあります。私の職場などは（この業種では日本でも最大規模の職場ですが）職場のメールアカウントは基本的には個人の専有物で、雇用主体すら勝手に管理できないことになっておりますし、自宅で使おうが、どこで使おうが自由です。同僚に連絡しようと思って管理部門に同僚の（職場が発行した）メールアドレスを訊ねても「個人情報」だとして教えてもらえません。
他のサイトで、iPhone のバッテリーの持ちが悪いので、ある方が、自分は職場に着いたらパソコンに USB 接続して充電するようにしていると書いた途端に、相手の事情も何も訊かず「それは盗電だ！」、「あなたはそれが犯罪だと言うことを知らないのか？」等のような集中攻撃が始まりました。しかしそれに対してその方は「私は自分の会社のオーナー社長ですが、何か (^^)？」と穏やかにお答えになっておりました。私の職場では私の部屋には、来訪者用に携帯電話の充電器を用意してあります。充電器自体は自腹ですが、恐らく私の職場は何も言わないだろうし、むしろ、職場としては私の部屋を訪問する者たちが自分らのケータイをきちんと充電していてくれた方がありがたいと考えていると思います。（その理由はここでは省かせていただきますが。）
かように日本の職場は千差万別です。もし職場が職場のメールを外部からアクセスすることを禁じているのだとすれば、そのようにサーバの方で制限を掛けているはずです。制限を掛けていないのだとすれば、それは問題ないのでしょう。ま、要するに他人・他社のセキュリティ管理の問題を我々がとやかく言うことは「大きなお世話だ」ということになってしまうのだと思いますよ (^^)。
また、POPメールでそのまま受信してしまうと、パスワードが流出してしまう恐れもあります。そのため、私は職場のシステム管理者の許可を取り、sshでサーバにアクセスしメールの送受信をしています。
そこら辺は実際にどうやってアクセスするかの問題ですね。これまたその方の勤務先とその方の間の問題ではありますが。きちんとした職場なら、きちんとしたシステム管理者を用意してあるはずですし、きちんとしたシステム運用の規則が定められているはずです。そうでない組織の場合は、それはその組織がそういう組織なのだからしかたがないでしょうね。
